Apostila FUB DF Administração 2025

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Teoria das Matérias do Edital + Mapas Mentais das Matérias do Edital + Questões Comentadas + Provas Gabaritadas + Análise Estratégica da Banca + Conteúdo Bônus para Turbinar seus Estudos

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Sinopse:

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Apostila Digital inteligente e direcionada para os assuntos e temas mais importantes cobrados pela banca. Somos especialistas em bancas organizadoras.

Aqui você ganha tempo focando estrategicamente no conteúdo que é relevante e mais cobrado com recorrência pela banca. A inteligência e eficiência a serviço da sua aprovação.

Apostila Digital, com teoria de TODAS AS MATÉRIAS pedidas no edital, inclusive a matéria específica.

Acompanha grátis MAPAS MENTAIS das matérias mais importantes do edital, possibilitando você estudar em tempo recorde, e ainda revisar todo o conteúdo na semana que antecede a prova.

Neste material você também terá a sua disposição coletânea de provas gabaritadas da banca para treinar e fazer simulados. (Obs: caso a banca não tenha provas anteriores para o cargo, enviaremos provas de outras bancas).

Acompanha ainda um conteúdo bônus para turbinar seus estudos, com dicas de estudo, análise da banca organizadora, sugestão para criação de uma grade personalizada de estudo, dicas e atitudes dos aprovados, edital e muito mais.

Informações Importantes:

Páginas: 2.100

Amostra (Para abrir copie e cole o link abaixo em qualquer navegador):

https://drive.google.com/file/d/1k9X3L0R4Wc8R6g-4E-n3mi2YchbaW9JJ/view?usp=sharing

Modelo: Apostila Digital. Arquivos no formato PDF.

Forma de Envio: Por E-mail. Você receberá um e-mail de TRANSFER NOW ou de WE TRANSFER com um link para baixar.

Prazo de Envio: em até 2 dias úteis após confirmação do pagamento.

Organização do Material: Arquivos separados em pastas de acordo com as matérias pedidas no edital, facilitando o estudo e a impressão.

Requisitos para fazer o Download e estudo com sucesso:

· Ter instalado algum programa descompactador de arquivos (Ex: WinRaR, WinZip) no dispositivo (computador, tablet ou celular) onde for baixar o material.

· Ter memória disponível no dispositivo onde for feito o download.

· Ter instalado algum programa que seja capaz de ler arquivos no formado de PdF.

APOSTILA DIGITAL NÃO TRABALHAMOS COM APOSTILA IMPRESSA!

Arquivos liberados para impressão a critério e custo do cliente

Informações do Concurso:

Inscrições: até 30/04/2025.

Data da Prova:29/06/2025.

Número de vagas oferecidas no concurso: 273.

Salários: até 4.967,04(R$).

Banca:CEBRASPE.

Apostila FUB DF Administração 2025

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Esta apostila vem com os principais conteúdos de cada matéria exigida pela banca. São os conteúdos mais recorrentes cobrados pela banca organizadora:

OBS: Apostila elaborada de acordo com o conteúdo programático informado no edital de abertura, mas não seguem a bibliografia sugerida (caso o edital sugira alguma)

LÍNGUA PORTUGUESA:

 1 Compreensão e interpretação de textos de gêneros variados. 2 Reconhecimento de  tipos e gêneros textuais. 3 Domínio da ortografia oficial. 4 Domínio dos mecanismos de coesão textual. 4.1  Emprego de elementos de referenciação, substituição e repetição, de conectores e de outros elementos de  sequenciação textual. 4.2 Emprego de tempos e modos verbais. 5 Domínio da estrutura morfossintática do  período. 5.1 Emprego das classes de palavras. 5.2 Relações de coordenação entre orações e entre termos da  oração. 5.3 Relações de subordinação entre orações e entre  termos da oração. 5.4 Emprego dos sinais de  pontuação. 5.5 Concordância verbal e nominal. 5.6 Regência verbal e nominal. 5.7 Emprego do sinal indicativo  de crase. 5.8 Colocação dos pronomes átonos. 6 Reescrita de frases e parágrafos do texto. 6.1 Significação das  palavras. 6.2 Substituição de palavras ou de trechos de texto. 6.3 Reorganização da estrutura de orações e de  períodos do texto. 6.4 Reescrita de textos de diferentes gêneros e níveis de formalidade. 7 Correspondência  oficial.  7.1  Aspectos  gerais  da redação  oficial.  7.2  Finalidade  dos  expedientes  oficiais.  7.3  Adequação  da  linguagem ao tipo de documento. 7.4 Adequação do formato do texto ao gênero. 8 Correspondência oficial,  conforme  Normas  para  Padronização  de  Documentos  da  Universidade  de  Brasília 

LEGISLAÇÃO E ÉTICA NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA:

1 Ética e  função pública. 2 Ética no setor público. 2.1  Decreto  nº 1.171/1994  e  suas  alterações  (Código  de  Ética  Profissional  do  Servidor  Público  Civil  do  Poder  Executivo Federal). 3 Lei nº 8.112/1990 e  suas alterações  (regime jurídico dos  servidores públicos civis da  União). 4 Lei nº 8.429/1992 e suas alterações. 4.1 Disposições gerais. 4.2 Atos de improbidade administrativa. 5  Lei  nº 9.784/1999  e  suas  alterações  (processo  administrativo).  6  Lei  nº 14.133/2021  e  suas  alterações  (licitações  e  contratos).  7  Lei  nº 11.091/2005  e  suas  alterações  (Plano  de  Cargos  e  Carreiras  dos  Cargos  Técnico?Administrativos em Educação). 8 Estatuto e Regimento Geral da Universidade de Brasília (disponível  em https://www.unb.br/images/Documentos/Estatuto_e_Regimento_Geral_UnB.pdf). 9 Assédio no Serviço  público. 9.1 Definição e tipos de assédio. 9.2 Impactos do assédio no ambiente de trabalho. 9.3 Estratégias  de  prevenção  e  combate.  10  Discriminação  no  serviço  público.  10.1  Tipos  de  discriminação.  10.2  Consequências da discriminação. 10.3 Promoção de igualdade e diversidade. 11 Lei nº 13.709/2018 (Lei geral  de proteção de dados pessoais). 12 Acesso à informação (Lei nº 12.527/2011 e Decreto nº 7.724/2012).  

NOÇÕES DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO:

1 Noções de sistema operacional (Windows). 1.1 Manipulação  de arquivos e pastas. 1.2 Tipos de arquivos e suas extensões. 1.3 Procedimentos de backup. 1.4 Windows  Explorer.  2 Microsoft Office  365.  2.1 Word,  Excel,  PowerPoint, Outlook,  Teams, OneDrive  e  SharePoint.  3  Redes de computadores. 3.1 Programas de navegação (Google Chrome, Firefox e Edge). 3.2 Sítios de busca e  pesquisa  na Internet.  3.3  Procedimentos  de  segurança.  3.4 Noções  de  vírus, worms e  pragas  virtuais.  3.5  Aplicativos  para  segurança  (antivírus,  firewall e antispyware).  4 Sistema Eletrônico  de Informações  (SEI) –  parte operacional.

NOÇÕES DE DIREITO CONSTITUCIONAL:

1 Constituição. 1.1 Conceito, classificações, princípios fundamentais. 2 Direitos e garantias  fundamentais. 2.1 Direitos e deveres individuais e coletivos, direitos sociais, nacionalidade, cidadania, direitos  políticos. 3 Administração pública. 3.1 Disposições gerais, servidores públicos. 

ATUALIDADES:

 1 Tópicos relevantes e atuais de diversas áreas, tais  como segurança, transportes, política, economia, sociedade, educação, saúde, cultura, tecnologia, energia,  relações internacionais, desenvolvimento sustentável e ecologia. 

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS:

ADMINISTRAÇÃO  GERAL:  1  A  nova  gestão  pública.  1.1  Governança,  governabilidade  e  accountability  na  administração pública. 1.2 Transparência na administração pública. 1.3 Processos participativos de gestão  pública. 1.4 Qualidade na administração pública. 1.5 Gestão por resultado na produção de serviços públicos.  1.6  Plano  de  Reforma  do  Aparelho  do  Estado.  2  Processo  administrativo.  2.1  Funções  de  administração:  planejamento,  organização,  direção  e  controle.  2.2  Processo  de  planejamento.  2.2.1  Planejamento  estratégico: visão, missão, valores, análise SWOT, matriz GUT e ferramenta 5W2H. 2.2.2 Análise competitiva  e estratégias genéricas. 2.2.3 Redes e alianças. 2.2.4 Planejamento tático. 2.2.5 Planejamento operacional.  2.2.6 Administração por objetivos. 2.2.7 Balanced scorecard. 2.2.8 Processo decisório. 2.3 Organização. 2.3.1  Estrutura organizacional. 2.3.2 Tipos de departamentalização: características, vantagens e desvantagens de  cada tipo. 2.3.3 Organização informal. 2.3.4 Cultura organizacional. 2.4 Direção. 2.4.1 Motivação e liderança.  2.4.2  Comunicação.  2.4.3  Descentralização  e  delegação.  2.5  Controle.  2.5.1  Características.  2.5.2  Tipos,  vantagens e desvantagens. 2.5.3 Sistema de medição de desempenho organizacional. 3 Gestão de pessoas.  3.1 Equilíbrio organizacional. 3.2 Objetivos, desafios e características da gestão de pessoas. 3.3 Recrutamento  e  seleção  de  pessoas.  3.3.1 Objetivos  e  características.  3.3.2 Principais  tipos,  características,  vantagens e  desvantagens. 3.3.3 Principais técnicas de seleção de pessoas: características, vantagens e desvantagens. 3.4  Análise  e  descrição  de  cargos.  3.5  Capacitação  de  pessoas.  3.6  Gestão  de  desempenho.  3.7  Gestão  por  competências. 3.8 Carreira. 4 Gestão da qualidade e modelo de excelência gerencial. 4.1 Principais teóricos  e  suas  contribuições  para  a  gestão  da  qualidade.  4.2  Ferramentas  de  gestão  da  qualidade.  5  Gestão  de  projetos. 5.1 Elaboração, análise e avaliação de projetos. 5.2 Principais características dos modelos de gestão  de projetos. 5.3 Projetos e suas etapas. 5.4 Gestão de projetos de ensino, pesquisa e extensão. 6 Gestão de  processos. 6.1 Conceitos da abordagem por processos. 6.2 Técnicas de mapeamento, análise e melhoria de  processos. 7 Administração financeira. 7.1 Indicadores de desempenho: tipos, variáveis. 7.2 Princípios gerais  de alavancagem operacional e financeira. 7.3 Planejamento financeiro de curto e longo prazo. 7.4 Noções de  análise  de  balanços  e  demonstrações  financeiras.  8  Legislação  administrativa.  8.1  Administração  direta,  indireta e fundacional. 8.2 Atos administrativos. 8.3 Requisição. 8.4 Regime dos servidores públicos federais:  admissão,  demissão,  concurso  público,  estágio  probatório,  vencimento  básico,  licença,  aposentadoria.  9  Orçamento público. 9.1 Princípios orçamentários. 9.2 Diretrizes orçamentárias. 9.3 Processo orçamentário.  9.4 Receita pública: categorias, fontes, estágios, dívida ativa. 9.5 Despesa pública: categorias, estágios. 9.6  Suprimento de fundos. 9.7 Restos a pagar. 9.8 Despesas de exercícios anteriores. 9.9 Conta única do Tesouro.  10  Licitação  pública  e  Contratos  Administrativos.  10.1  Legislação  pertinente.  10.1.1  Lei  nº 14.133/2021.  10.1.2 Decreto  nº 11.462/2023  (sistema  de  registro  de  preços). 10.1.3  Decreto  nº 11.531/2023 e  Portaria  Interministerial  nº 424/2016. 10.2 Modalidades,  dispensa e inexigibilidade.  10.3  Pregão.  10.4  Contratos e  compras. 10.5 Convênios e termos similares. 11 Recursos Materiais. 11.1 Classificação de materiais. 11.1.1  Atributos para classificação de materiais. 11.1.2 Tipos de classificação. 11.1.3 Metodologia de cálculo da curva  ABC.  11.2 Gestão  de estoques.  11.3  Compras.  11.3.1 Organização do  setor  de  compras.  11.3.2 Etapas  do  processo. 11.3.3 Perfil do comprador. 11.3.4 Modalidades de compra. 11.3.5 Cadastro de fornecedores. 11.4  Compras  no  setor  público.  11.4.1  Objeto  de  licitação.  11.4.2  Edital  de  licitação.  11.5  Recebimento  e  armazenagem.  11.5.1  Entrada.  11.5.2  Conferência.  11.5.3  Objetivos  da  armazenagem.  11.5.4  Critérios  e  técnicas de armazenagem. 11.5.5 Arranjo físico (leiaute). 11.6 Distribuição de materiais. 11.6.1 Características  das  modalidades  de  transporte.  11.6.2  Estrutura  para  distribuição.  11.7  Gestão  patrimonial.  11.7.1  Tombamento de bens. 11.7.2 Controle de bens. 11.7.3 Inventário. 11.7.4 Alienação de bens. 11.7.5 Alterações  e baixa de bens. 

NOÇÕES  DE  DIREITO  ADMINISTRATIVO:  1  Estado,  governo  e  administração  pública.  1.1  Conceitos.  1.2  Elementos. 2 Direito administrativo. 2.1 Conceito. 2.2 Objeto. 2.3 Fontes. 3 Ato administrativo. 3.1 Conceito,  requisitos, atributos, classificação e espécies. 3.2 Extinção do ato administrativo. 3.2.1 Cassação, anulação,  revogação  e  convalidação.  3.3  Decadência  administrativa.  4  Poderes  da  administração  pública.  4.1  Hierárquico, disciplinar, regulamentar e de polícia. 4.2 Uso e abuso do poder. 5 Regime jurídico administrativo.  5.1  Conceito.  5.2  Princípios  expressos  e  implícitos  da  administração  pública.  6  Responsabilidade  civil  do  Estado.  6.1  Evolução  histórica.  6.2  Responsabilidade  civil  do  Estado  no  direito  brasileiro.  6.2.1  Responsabilidade por ato comissivo do Estado. 6.2.2 Responsabilidade por omissão do Estado. 6.3 Requisitos  para  a  demonstração  da  responsabilidade  do  Estado.  6.4  Causas  excludentes  e  atenuantes  da  responsabilidade do Estado.  6.5 Reparação do dano. 6.6 Direito de  regresso.  7 Controle da administração  pública. 7.1 Controle exercido pela administração pública. 7.2 Controle judicial. 7.3 Controle legislativo. 7.4  Improbidade administrativa. 7.4.1 Lei nº 8.429/1992. 8 Processo administrativo. 8.1 Lei nº 9.784/1999.

Cristiane Pereira-Apostila Pref. Ribeirão das Neves 2024 - Técnico de Enfermagem

Janeiro - 2025.

"Oi bom dia, fiquei muito satisfeita com o material de vcs. Muito top, completo, valeu d+ ter comprado com vcs"

Victor Hugo - Apostila ANP 2012 - Especialista em Geologia e Geofísica do Petróleo - Área 01

Maio de 2024

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Ivan Oliveira - Apostila TJ RR - Técnico Judiciário.

Maio 2023

“Vim aqui para dizer que vocês me surpreenderam com o material de vocês, e ainda mais as dicas que vieram junto com o material, os cronogramas etc. Tudo muito top, estão de parabéns, vou indicar para todas as pessoas que eu conheço”

Clóvis Santos - Apostila Águas de Joinville – Fiscal de Serviços

Julho 2023

“Muito obrigado, fico agradecido pela atenção de vcs, vou indicar para os meus amigos. É a primeira compra minha com vcs ,e pode ter certeza que não será a última grato...”

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